Εκδήλωση για την υπογραφή του πρωτοκόλλου εγκατάστασης των εργαζομένων στα Ν.Π.Δ.Δ. και στις Κοινωφελείς Επιχειρήσεις σε προσωποπαγείς θέσεις αορίστου χρόνου πραγματοποιήθηκε στο Δήμο Αμαρουσίου Ύστερα από τη σύσταση των θέσεων, τις αποφάσεις κατάταξης τους και των αντίστοιχων δημοσιεύσεων στο ΦΕΚ, οι 36 εργαζόμενοι στα Ν.Π.Δ.Δ. του Δήμου Αμαρουσίου (Αθλητικός Οργανισμός, Οργανισμός Μουσείων και Βορέειος Βιβλιοθήκη) μεταφέρονται αυτοδικαίως σε προσωποπαγείς θέσεις ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου στο Δήμο ως ΙΔΑΧ. Εξίσου, οι 39 εργαζόμενοι στις Κοινωφελείς Επιχειρήσεις του Δήμου Αμαρουσίου: Τέχνης και Πολιτισμού, Τεχνολογίας και Εκπαίδευσης, Αλληλεγγύης και Πρόνοιας και μεταφέρονται σε αντίστοιχες συσταθείσες προσωποπαγείς θέσεις αορίστου χρόνου ιδιωτικού δικαίου.
Ο Δήμαρχος Αμαρουσίου Κος Πατούλης έκανε την εξής δήλωση:
«Είναι πολύ σημαντικό να μπορεί κανείς στο πλαίσιο των δυνατοτήτων του να εξασφαλίζει την κατοχύρωση του δικαιώματος στην εργασία, όπως έγινε με τους εργαζόμενους του Δήμου μας μετά από πολύ προσπάθεια σε αυτή τη δύσκολη συγκυρία. Θεωρώ ότι ως Δήμος πράξαμε όσα είχαμε υποσχεθεί από το 2007 και συνεχίζουμε να πράττουμε για τους εργαζόμενους μας. Μέσα σε αυτή τη μίζερη κατάσταση εμείς προχωράμε τις διαδικασίες για να κάνουμε πρότυπο το Δήμο Αμαρουσίου σημείωσε ο κ. Πατούλης.
Επίσης ο κ. Δήμαρχος αναφερόμενος στο επίκαιρο και καυτό θέμα των κινητοποιήσεων στην Τοπική Αυτοδιοίκηση υπογράμμισε ότι «δεν έχουν βρει τον πυρήνα των ζητημάτων, ο οποίος δεν είναι να απαξιώσουμε τον κάθε εργαζόμενο της χώρας, αλλά είναι να βρούμε ποιοι είναι οι πόροι που δεν εκμεταλλευόμαστε ως αυτοδιοίκηση και ως χώρα. Δεν μπορείς – πρόσθεσε – να θεωρείς ότι τα σκουπίδια είναι απόβλητα που μολύνουν το περιβάλλον στη χωματερή, να πληρώνουν η κοινωνία, οι εργαζόμενοι και οι Δήμοι, ενώ θα μπορούσαν να είναι χρυσός από την πλευρά των εσόδων. Η διαχείρισή τους είναι αυτή που ενδιαφέρει τις ιδιωτικές εταιρείες. Και γιατί να μην δοθεί στην Αυτοδιοίκηση, ώστε τα κέρδη να πάνε ανταποδοτικά στην κοινωνία» επισήμανε ο κ. Δήμαρχος.
