Παράταση έως και τη Δευτέρα 22 Ιουνίου 2026 δίνει το Υπουργείο Εσωτερικών για την ολοκλήρωση της διαδικασίας αξιολόγησης των προϊσταμένων οργανικών μονάδων του Δημοσίου για την αξιολογική περίοδο του 2025, καλώντας τους αρμόδιους αξιολογητές να ολοκληρώσουν όλες τις απαιτούμενες ενέργειες χωρίς δυνατότητα νέας παράτασης.
Η σχετική εγκύκλιος με αριθμό πρωτοκόλλου ΔΑΠΔΕΠ/Φ.5/108/οικ.9570/09.06.2026 αφορά το Γ’ Στάδιο της διαδικασίας αξιολόγησης, δηλαδή τη φάση της συνολικής αξιολόγησης των προϊσταμένων μέσω της ηλεκτρονικής εφαρμογής του Συστήματος Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού (ΣΔΑΔ).
Τι προβλέπει η παράταση
Σύμφωνα με το Υπουργείο Εσωτερικών, η παράταση δίνεται προκειμένου να διευκολυνθούν οι αξιολογητές στην ολοκλήρωση των υποχρεώσεών τους και αφορά αποκλειστικά την αξιολόγηση των προϊσταμένων οργανικών μονάδων για το έτος 2025. Η νέα προθεσμία λήγει στις 22 Ιουνίου 2026, ενώ επισημαίνεται ρητά ότι δεν προβλέπεται περαιτέρω παράταση.
Οι αξιολογητές καλούνται να ολοκληρώσουν μέσα στο συγκεκριμένο χρονικό διάστημα όλες τις ενέργειες που απαιτούνται από το ισχύον σύστημα αξιολόγησης του ν. 4940/2022.
Δυνατότητα διορθώσεων και εκπρόθεσμων υποβολών
Η εγκύκλιος προβλέπει ότι κατά το ίδιο χρονικό διάστημα:
- Οι Διευθύνσεις Διοικητικού ή Προσωπικού μπορούν να προχωρούν σε δημιουργία ή τροποποίηση αξιολογήσεων προϊσταμένων για το έτος 2025.
- Οι αρμόδιοι αξιολογητές έχουν τη δυνατότητα να υποβάλουν εκπρόθεσμα αξιολογήσεις υπαλλήλων που δεν είχαν ολοκληρωθεί εγκαίρως.
- Δεν επιτρέπεται τροποποίηση αξιολογήσεων υπαλλήλων που έχουν ήδη οριστικά υποβληθεί στο σύστημα.
Η πρόβλεψη αυτή αποκτά ιδιαίτερη σημασία για τις υπηρεσίες των Δήμων και των Περιφερειών, καθώς επιτρέπει την τακτοποίηση εκκρεμοτήτων πριν από την οριστική λήξη της διαδικασίας.
Μέσω ΣΔΑΔ η διαδικασία
Η αξιολόγηση πραγματοποιείται αποκλειστικά ηλεκτρονικά μέσω του Συστήματος Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού (ΣΔΑΔ), ενώ οι χρήστες αποκτούν πρόσβαση με τον ρόλο του υπαλλήλου και με τη χρήση Κωδικών Δημόσιας Διοίκησης.
Παράλληλα, το Υπουργείο υπενθυμίζει ότι στην εφαρμογή είναι διαθέσιμο το αναλυτικό «Εγχειρίδιο Ηλεκτρονικής Εφαρμογής Αξιολόγησης Προϊσταμένων», το οποίο περιγράφει βήμα προς βήμα τη διαδικασία ολοκλήρωσης των αξιολογήσεων.
Οδηγίες για ερωτήματα και υποστήριξη
Για ζητήματα που ανακύπτουν κατά την εφαρμογή του συστήματος αξιολόγησης, οι Διευθύνσεις Διοικητικού και Προσωπικού μπορούν να απευθύνονται στο Υπουργείο Εσωτερικών με τεκμηριωμένα ερωτήματα, συνοδευόμενα από τα πραγματικά περιστατικά και την άποψη της υπηρεσίας τους.
Οι ίδιοι οι προϊστάμενοι δεν θα πρέπει να απευθύνονται απευθείας στο Υπουργείο, αλλά μέσω των υπηρεσιών προσωπικού των φορέων τους. Το Υπουργείο ξεκαθαρίζει ότι ερωτήματα που υποβάλλονται απευθείας από μεμονωμένους προϊσταμένους θα τίθενται στο αρχείο ή θα διαβιβάζονται αρμοδίως.
Τι σημαίνει για τους Δήμους
Η εγκύκλιος αφορά άμεσα τους ΟΤΑ α’ και β’ βαθμού, καθώς το Υπουργείο ζητά από τη Διεύθυνση Προσωπικού Τοπικής Αυτοδιοίκησης να προχωρήσει άμεσα στην κοινοποίησή της σε όλους τους Δήμους και τις Περιφέρειες της χώρας.
Για τις δημοτικές και περιφερειακές υπηρεσίες, η νέα προθεσμία αποτελεί το τελευταίο χρονικό περιθώριο για την ολοκλήρωση των διαδικασιών αξιολόγησης των προϊσταμένων, οι οποίες αποτελούν βασικό εργαλείο παρακολούθησης της διοικητικής απόδοσης, της στοχοθεσίας και της αποτελεσματικότητας των οργανικών μονάδων του δημόσιου τομέα.
Η προθεσμία της 22ας Ιουνίου 2026 θεωρείται πλέον καταληκτική, με το Υπουργείο να διαμηνύει ότι δεν θα υπάρξει νέα παράταση.
